原文聯結: http://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MzAwODY3MjA3Ng==&mid=2653190290&idx=2&sn=e5b3df1618b460ad546862af593bd66f&chksm=80bb9eb1b7cc17a780801efc9b1b58d7899584a75a23df67810c68dec784f168dde38300fbc4&mpshare=1&scene=5&srcid=0118p9qFqz1Jysxskr8PfuVa#rd
筆記:
- 8個案子: 1個傳媒業, 4個 IT / 軟件業, 1 個工業解決方案, 2個生醫業
- 從新三板轉到創業板 或中小板, 幾乎都要花個1-3年, 雖然文中的案子發生時間都較早, 約落在 2010年前後, 但仍應納入處份投資決策時的參考
- 轉板後, 價格的確有翻倍
2017年1月26日 星期四
2016年9月16日 星期五
李開復先生的創新工場募集了超過六億美元的資金
李開復先生的創新工場募集了超過六億美元的資金
Sinovation Ventures Raises $675 Million in Fresh Capital
李開復先生的創新工場日前完成兩個基金的募集,一個是第三期美元基金,規模3億美元,領頭的投資人有 Apple 和 富士康,另一個是第二期人民幣基金,規模25億。創新工場將以這兩個基金投資在人工智慧,企業軟體和娛樂內容製作。
最近幾個月,中國的創投界有點冷卻下來,新創公司的估值和募資也已没有2015年火熱。 不過頂尖的創投公司還是可以很快的募到錢,因為投資在其它資產的報酬率也不高。
創新工場是中國的頂尖創投之一,在人工智慧方面的投資相當積極,至今已投資了1億多美元在25間公司,分佈在美國和中國。
2016年第一季,在中國一個美元基金的平均規模是2億美金,但一個人民幣基金的平均規模可達5 億。 創新工場在完成兩個基金募集後,總管理基金規模已達80億人民幣。
創立於2009年,創新工場已投資了約300多間早期新創企業,約20來間已上市或被併購,15間淡出市場。 近期最成功的案子首推將在香港上市的”美圖秀秀 “, 預計集資10億。 這將是繼Line 之後第二大的 IPO 案。雖然許多投資人和分析師認為其50億的估值以一個尚未獲利的公司來說太貴了
原文聯結: http://www.wsj.com/articles/sinovation-ventures-raises-675-million-in-fresh-capital-1473648511
-----
李開復先生為前Google 和 Microsoft 的高管,也是我個人非常尊敬的一位專業經理人和創業投資人
2016年7月10日 星期日
12 個新創事業在第一年常犯的錯誤
本文的原文文章聯結:
12 common mistakes that startups often make in their first year
我的摘錄:
12 common mistakes that startups often make in their first year
我的摘錄:
創業很酷,人們認為建立自己的事業是一條帶來成功和榮耀的捷徑, 卻忽略了一項事實: 這條路可能有風險,充滿不確定性,我們不應該輕忽。 相對於成功,一不小心我們所有的積蓄可能就這樣浪費掉了。 以下有12件事,是人們開始創業時很常犯的錯誤,由 Inc 公司提出:
- 太注重宣傳
在追求曝光度前,問自己幾個問題: 為什麼你需要宣
傳? 你準備好和媒體打交道了嗎? 你想藉由公開宣傳達
成什麼目標? 問問你自己,你將能避免遺憾
- 一開始就目標在拿到大投資
因為一開始就擁有一大筆錢,可能導至用錢太輕率,導
至了未來的估值減少。
建立你的商業模式,確定它亳無瑕庇的運作,再開始找投
資人。
- 單打獨鬥
不論你多優秀,多有才能,你仍需要一個能分擔壓力和
挑戰的盟友,不論是一位共同創辦人或是顧問。
- 太多共同創辦人
越多人參予你的計劃,你能做主的事就越少。 做決策會
變得更複雜。(與第12項相乎應: 你需要的只是一個能和
你互補的夥伴)
- 老是往外跑
有很多座談會,活動,或聚會是很有可能幫你拓展人
脈。 但注意,若你老是不在辦公室,可能會讓你在自家
員工和投資人之間留下負面的印象。
- 只為了証明一個失敗的商業模式是可行的
你辭了工作,決定帶著全世界日界最棒的概念和點子成
為一個創業家。 但你也有別的選擇: 留著舊工作,一邊
先測試你的想法,這可能會好點,不是嗎?
不要強迫你自己做些不可能成功的事。 許多業界的巨頭
也是在多方嘗試後才品嘗成功的滋味,所以,何必非那麼
固執的執著在一個失敗的商業模式上?
- 溝通時態度不佳,忽視批評
- 貪婪
世界在轉動,估值會浮動,有時業主得聰明些,在估值
高時賣掉自己的公司,然後用這些錢再去創辦下一個更好
的企業。 (不是叫你撈一筆退休喔)
- 說謊
- 失去耐心
合理的設立你的目標,知道你的獲利從哪裹來,並針對這
方面去努力,不要妄想撒錢一次到位
- 低估了經營新事業會遭遇到的挑戰
要了解這點,請看 Dave McClure (500Startups 的創辦
人)的說法: 那就像在地嶽,太多事要做了。 很多時
候,你會只想哭。 你没有社交時間,你的世界只圍著你的
新公司打轉,一切只為了生存,而不是在你的員工面前耍
笨。
也許並不像解決世界問題或飢荒那麼難,但你的世界就
是: 當你覺得慌張壓力大時還能向世界展示你的成功和
能力,並和外界和諧共處。
- 缺乏遠大的夢想
一個優秀的新創公司由兩種人組成: 一個務實,專注在
應付各種挑戰不做大夢的人以及一個夢想家- 永遠有前
瞻性,不斷的往前進的人。
訂閱:
意見 (Atom)